家具业遭“技工荒” 天价薪酬引思考倒逼产业升级

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　　强烈的市场竞争面前“天价薪酬”令人瞠目

　　家具业遭遇“技工荒” 天价薪酬难觅人

　　中国目前有2万多家大大小小的红木家具生产企业，按照每家企业平均20个员工计算，从业人员超过40万人，可真正能满足高端企业需求的“红木蓝领”，还不到十分之一。

　　目前针对这样的情况，深圳、福建、广东、浙江等地的家具加工企业，纷纷开出高薪条款。强烈的市场竞争面前，连天红家具开出的“天价薪酬”更是令人瞠目。无论属于木工还是家具设计系列，无论备料领域还是成品处理车间，试用期的底薪都不少于3500元/月，转正后底薪不少于5000元/月。据连天红人力资源部经理徐小晴透露，实际上，他们公开招的聘还仅仅是普通工人，如果是熟练的高级工艺师，月收入甚至可高达3万元。

　　仅靠“高薪招”已无法满足劳动力追求自身发展的综合需求，只有切实为员工打造“归宿感”和“成就感”，才能换回公司员工队伍的稳定。<详细>