雅兰床垫刘芳：内在品质与美观时尚并不矛盾

　　【太平洋家居网 业界频道】背景：每年3月，人们总会把话题投向女性，也似乎只有3月，才让人们真正关注到女性。而小编这次目光投向的是企业的高管圈——为什么高管圈里男人总比女人多?即使在美国，女性也仅占据着15%的企业董事会席位，太平洋家居网记者诚挚邀请的雅兰市场总监刘女士接受太平洋家居网独家采访，以旨通过总结家居界“铁娘子”和“女强人”相似的成功模式，给大家解开高管圈里的性别的色彩偏见。

　　采访嘉宾：雅兰床垫市场总监 刘芳

　　采访记者：太平洋家居网 陈雪婷

　　既温柔贤淑 又独立坚强

　　【太平洋家居网】：很多女性都倾向选择安稳悠闲的工作，您为什么会选择现在这份很具挑战性的工作?

雅兰床垫市场总监 刘芳

　　【刘芳】：我认为作为女人，打理家务，照顾好家人的健康是一种幸福;而在职场能独立坚强、从容的解决各种工作问题也是一种幸福。不过在我看来，其实很多时候温柔贤淑和独立坚强可以两者兼得，他们并不冲突。

　　【太平洋家居网】：在接受这一职务，成为家居行业高管层之初，您有没产生过对工作与生活在时间分配方面的顾虑?

　　【刘芳】：每个人一天的时间都是24小时，每个人的一年时间都是365天，这个是公平的。尽可能在工作时间内完成工作是义务也是职责所在，没有老板愿意员工天天坐在那里加班，那么雅兰集团也是不提倡加班的，尽可能在工作时间内完成工作，站在公司运营的角度，我们更注重提高工作效率。

　　【太平洋家居网】：您认为女性从事家居行业是否有优势?劣势又有哪些?怎么样做才能够扬长避短呢?

　　【刘芳】：个人觉得家居行业还是比较适合女性的，毕竟女人对温暖的家有一种天生的向往。女人对家的布置有天然的热情，这样对工作的积极性也会更高一些。

　　【太平洋家居网】：您如何定义成功这一概念?您觉得您做到现在这么成功的秘诀在哪里?

　　【刘芳】：每个人都有每个人自己对于成功的定义。作为雅兰品牌的一员，46年的历史，比我们年龄还大的一个企业，这么多年的发展，有很多独到的地方，当然在现今的市场竞争下，通过各种努力让企业走的更快，更远是我们的目标。

　　【太平洋家居网】：在您打拼搏的这段经历中，有没有什么印象深刻的事情能够与我们分享?

　　【刘芳】：就在去年，我们做了一场寻找老床垫的活动。通过最终的评选有一对老夫妻获得了我们的一等奖。他们是70年代结婚的，结婚的时候用的就是雅兰的床垫，那时候的雅兰床垫还是很贵的，而且不是有钱就能买到，都要托熟人才能买得到的。

　　记得我们当时采访这位老夫妻的时候，老奶奶说“结婚的时候他就说了，要送给我一张雅兰床垫，当时我那个欣喜啊!几十年了，床垫我们一直还在用着，就像我们俩，一路走过来，很是欣慰，这张床垫见证了我们一辈子的幸福。”

　　我当时觉得好温情啊!其实生活就是如此，工作和生活其实是互通的，所以这么多年走过来，总有一些精神让我们一直不懈的坚持，总有一些精神，让我们不断的努力。

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