太原人才引进:先落户后就业,落户可得10亿元补贴

2018-6-25 10:34:10  来源:pchouse  作者:佚名  

  为了吸引人们,太原政府颁布了相关措施,最新措施表明,太原将推出先落户后就业,落户可得10亿元补贴的政策,以此吸引更多人才。

  太原在人才落户方面“大胆突破”,将落户与就业脱钩,且各类人才配偶、子女、父母均可随迁。

  留学归国人员,具有中级(含相应职业资格)及以上专业技术职务的专业技术人员和技师(含相应职业资格)及以上等级的技能人才可直接落户。专科以下学历年龄不超过40周岁(含),本科学历年龄不超过45周岁(含)也可直接落户,硕士研究生以上学历落户则不受年龄限制。

  申请人可根据需要,迁入太原各区、县(市)公安派出所人才集体户、单位集体户或居民家庭户。其中,申请迁入区、县(市)各公安派出所人才集体户的,需提供申请人身份证、毕业证书原件、复印件。

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  境外学历需提供教育部留学服务中心认证出具的《国外学历学位认证书》原件、复印件;按中级及以上专业技术人员和技师及以上等级技能人才条件申请的,需提供专业技术职务任职资格证书、技术等级证书或职业资格证书;申请迁入单位集体户的,还需提供单位同意落户介绍信;申请迁入亲友家庭户的,需提供亲友家庭户口簿及户主同意落户书面说明;配偶、子女、父母随迁,户口簿信息可以证明亲属关系的,不必另行提供证明。

  太原市公安局人口管理和派出所表示,为确保各类人才少跑腿,太原市公安局将原来只可以由城区各分局、县(市)公安局办理的《准予迁入证明》延伸至全市六城区72个派出所均可办理。

  此外,针对其他各类人才,太原市财政分别给予相应租房、学费补贴等。

  除此以外,为满足随迁子女入学需求,太原采取扩大公办中小学数量、督促新建住宅小区配建学校等措施予以保障。

  太原市教育局方面表示,各类人才户口迁入后,在本人或配偶名下的合法稳定住所落户的或在以本人或配偶名义租赁房屋的所在地公安派出所人才集体户落户的,且本人或配偶在本市有合法稳定职业的各类人才,其随迁子女入园入学,与本市常住户籍人口享受同等教育待遇,执行时间从2019年秋季新学期开始。

  太原市教育局表示,针对海外高层次人才,太原市教育局实行一条龙上门服务,确保随迁子女享受优质教育。

  从年轻人的视角上看,城市化的进程和城市间的竞争,与自己就业和定居的选择息息相关。过去,在二线城市发展不充分、政策不优惠的时候,多数年轻人只能选择去一线城市发展,以谋求更大的平台和更多的机遇。随着一线城市人才竞争白热化,以及对大城市人口规模的控制,不少年轻人不得不从现实考虑,“漂”在一线城市也不再是唯一的选择。

  应当说,目前,二线城市迎来了自己发展的新机遇,大量年轻人也获得了更多希望和机会。但是,也应看到,一些二线城市虽然在政策上给予优惠,但如果城市经济实力和就业、创业环境达不到相应的要求,照样无法吸引到优质人才。

  比如,有些二线城市仍有较重的“官本位”思想,市场经济环境不佳,创业氛围不浓厚,甚至有地方保护主义的观念,这些都将成为吸引人才的重要障碍。更重要的是,在中国经济和社会日益开放的趋势下,谁拥有更加国际化的视野和平台,谁才能吸引更多优秀年轻人的目光。由此,在二线城市的崛起之路上,还需要更多开放的动力和长远的眼光。

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责任编辑:ouxiaohong
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